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Senior Agile Coach/Analyst/Berater | Innovator

Experience:
0 y
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Location:
NL 3351 GX Papendrecht
Last update:
21.04.2021
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Available
Onsite hourly: N/A
Remote hourly: N/A
German: Native
Dutch: Near native
English: Near native
Räumliche Verfügbarkeit: Deutschland, Österreich, Schweiz, Niederlande, Belgien, Luxemburg, UK, Schweden, Norwegen, Dänemark; Reisebereitschaft: weltweit
SKILLS
Zielgerichtetes Navigieren zu den (innovativen) Lösungen, die eine maximale Wertschöpfung bei minimalem Einsatz, Kosten und Risiken liefern. – Vor allem bei hochkomplexen Projekten wie dem agilen Scale-up und den Nachhaltigkeitszielen der UNO. 
  • Das Naviationssystem: Phänomene wie die, die zum Einsatz kamen, um COVID-19 unter Kontrolle zu bekommen (exponentielles Wachstum, Arbeitsweise 'flatten the Curve') und versteckte Kernursachen des höchsten Schadens zeigen den Weg zu den effektiven Lösungen. 
  • Videoserien 'Agile Decision Making' und 'Solving Tough Matters' (www.youtube.com/channel/UCM7D-Jrm9WlIcMU_2O5ko4Q) und  (www.youtube.com/channel/UCj_sXdAEKLcjw-80GNlit9g)
  • Natürliche Prozessabläufe
  • Gesundheitschecks und Handlungsempfehlungen bei Projekten und Innovationen; einschließlich Grundursachen, die Projekte bzw. Innovationen untergraben und mit den populären Vorgehensweisen nicht zu finden sind
  • ‚Coaching‘ und ‚Co-Creation‘ zum Finden von wirkungsvollen Lösungen
Agile Entscheidungsfindung: Für alle Ebenen | ADM Framework (primärer Erfinder)
‚Einfache‘ Lösungen zu strukturellen ‚Impediments‘: wenn agile Entscheidungen auf allen Ebenen getroffen werden sollen; wenn agile Methoden über Abteilungsgrenzen hinweg eingeführt werden sollen; wenn traditionelle und agile Methoden in derselben Umgebung eingesetzt werden (müssen) oder wenn die Herausforderung hochkomplex ist.

Guided Self-Organisation (Primärer Erfinder)
Veröffentlicht als der (IT) Strategy Management Process; Buchautor, Leitende- und Coaching-Positionen bei der Einführung und im Betrieb mit 30.000 Mitarbeitern:
  • So viele Freiheiten wie möglich; so viele Leitlinien und Richtlinien wie nötig
  • Schneller Zugriff
agiler Methoden Agile Management Agile Agile Coach Agile Methoden

Description

SKILLS
Zielgerichtetes Navigieren zu den (innovativen) Lösungen, die eine maximale Wertschöpfung bei minimalem Einsatz, Kosten und Risiken liefern. – Vor allem bei hochkomplexen Projekten wie dem agilen Scale-up und den Nachhaltigkeitszielen der UNO. 
  • Das Naviationssystem: Phänomene wie die, die zum Einsatz kamen, um COVID-19 unter Kontrolle zu bekommen (exponentielles Wachstum, Arbeitsweise 'flatten the Curve') und versteckte Kernursachen des höchsten Schadens zeigen den Weg zu den effektiven Lösungen. 
  • Videoserien 'Agile Decision Making' und 'Solving Tough Matters' (www.youtube.com/channel/UCM7D-Jrm9WlIcMU_2O5ko4Q) und  (www.youtube.com/channel/UCj_sXdAEKLcjw-80GNlit9g)
  • Natürliche Prozessabläufe
  • Gesundheitschecks und Handlungsempfehlungen bei Projekten und Innovationen; einschließlich Grundursachen, die Projekte bzw. Innovationen untergraben und mit den populären Vorgehensweisen nicht zu finden sind
  • ‚Coaching‘ und ‚Co-Creation‘ zum Finden von wirkungsvollen Lösungen
Agile Entscheidungsfindung: Für alle Ebenen | ADM Framework (primärer Erfinder)
‚Einfache‘ Lösungen zu strukturellen ‚Impediments‘: wenn agile Entscheidungen auf allen Ebenen getroffen werden sollen; wenn agile Methoden über Abteilungsgrenzen hinweg eingeführt werden sollen; wenn traditionelle und agile Methoden in derselben Umgebung eingesetzt werden (müssen) oder wenn die Herausforderung hochkomplex ist.

Guided Self-Organisation (Primärer Erfinder)
Veröffentlicht als der (IT) Strategy Management Process; Buchautor, Leitende- und Coaching-Positionen bei der Einführung und im Betrieb mit 30.000 Mitarbeitern:
  • So viele Freiheiten wie möglich; so viele Leitlinien und Richtlinien wie nötig
  • Schneller Zugriff

Main Skills

Other Skills

agiler Methoden Agile Management Agile Agile Coach Agile Methoden

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